Personalijuhtimisteenus väikeettevõttele

HR-partner väikeettevõttele – täpselt nii palju tuge, kui vajad

Personalijuhtimisteenus ilma täiskohaga personalijuhti palkamata. Projekti- või kuupõhiselt vastavalt sinu ettevõtte vajadusele.

10

aastat HR-kogemust

40–80h

säästetud tundi värbamisel

100%

paindlik koostöö

Sul on vaja HR-tuge, aga täiskohaga personalijuhti pole vaja?

Aitan lahendada värbamist, töölepinguid, töötajate arengut ja igapäevast personalitööd – projekti- või kuupõhiselt

– TEENUSED

Mida personalijuhtimisteenus hõlmab?

Kõik, mis inimestega seotud – alates töötajate leidmisest kuni lepingute ja arenguvestlusteni.

Personalijuht rendile

HR-partner kuumaksega, ilma täiskohaga töötajat palkamata

Töölepingud & dokumendid

Töölepingute koostamine, ametijuhendid, käskkirjad

Arenguvestlused

Süsteem, mis hoiab töötajad motiveerituina.

Värbamisteenus

Sihtotsing, töövestlused, kandidaatide hindamine

– KUIDAS SEE TÖÖTAB

4 sammu algusest lõpuni

1

Tasuta konsultatsioon

30 min – räägime läbi, mis sul vaja on.
2

Individuaalne pakett

Koostan täpselt sobiva paketi ja lepime hinna kokku.
3

Töö tehtud

Tegelen personalitööga professionaalselt.

4

Tulemused

Säästetud aeg, korras dokumendid, õiged inimesed.

1

Tasuta konsultatsioon

30 min – räägime läbi, mis sul vaja on.
2

Individuaalne pakett

Koostan täpselt sobiva paketi ja lepime hinna kokku.
3

Töö tehtud

Tegelen personalitööga professionaalselt.

4

Tulemused

Säästetud aeg, korras dokumendid, õiged inimesed.

“Minu eesmärk on olla see HR-partner, kellele väikeettevõtja saab alati toetuda.”
— Marina, personalijuhtimise konsultant

– MIKS MARINA

Personalijuhtimisteenus, mis töötab sinu ettevõtte jaoks

01

Spetsialiseerunud väike- ja keskmistele ettevõtetele
Minu ekspertiis on just seal, kus HR-osakonda pole, aga vajadus on.
02
Paindlik hinnamudel
Projekti-, tunni- või kuupõhine – maksad ainult selle eest, mida vajad.

03

Tugev juriidiline baas
Töölepingute koostamine on üks mu tugevamaid külgi.
04
Päriskogemus, päristulemused
Töötanud Tuumaja ja ehitusagentuuri värbamisprojektidel.

“Minu eesmärk on olla see HR-partner, kellele väikeettevõtja saab alati toetuda.”
— Marina, personalijuhtimise konsultant

– TAGASISIDE

Klientide kogemused

“Marina leidis meile õige inimese kiiremini, kui arvasin võimalikuks. Kogu protsess oli selge ja professionaalne.”
Sõndusjuhi värbamisprojekt, Tuumaja

“Personalijuht rendile lahendus on meile ideaalne – saame professionaalse HR-toe täpselt nii palju, kui vajame.”

Müügi- ja projektijuhi värbamine, Ehitusagentuur

– KKK

Korduma kippuvad küsimused

Personalijuhtimisteenus on ettevõtte vajaduse järgi sisse ostetav HR-tugi. See võib hõlmata tööõigust ja dokumente, personaliprotsesse, juhtide nõustamist, arenguvestlusi, töötajakogemust ning vajadusel värbamist – ilma täiskohaga HR-töötajat palkamata.

Teenust kasutavad eelkõige väikesed ja keskmised ettevõtted, kellel puudub püsiv personaliosakond, kuid personaliküsimusi tekib regulaarselt.

Jah. Võid tellida näiteks ainult töölepingu koostamise, personalidokumentide auditi või ühe värbamisprojekti. Regulaarse vajaduse korral sobib paremini personalijuht rendile teenus.

Hind sõltub töömahust, ettevõtte suurusest, teemade keerukusest, vajalikust reageerimiskiirusest ja koostöövormist. Täpne hind lepitakse kokku pärast vajaduse kaardistamist.

Jah. Regulaarse HR-vajaduse korral saab kokku leppida kuupõhise töömahu ja vastutusvaldkonnad.

Need teemad tulevad otse Marina KKK materjalist.

Kas sinu ettevõtte personaliteemad vajavad rohkem süsteemi?

Räägime ühe tunni jooksul sinu olukorra läbi ja vaatame, milline koostöövorm või teenus võiks sinu ettevõttele sobida.